Agile Leadership Journey

In Kooperation mit
Training auf Englisch

Live-Online. Die perfekte Weiterentwicklung für Ihre Rolle
als Führungskraft und Leader im agilen Unternehmen

Ihre persönliche Lernreise

Sie wollen Ihre persönliche Agilität und Ihren Führungsstil verbessern, um in unsicheren Zeiten den Kulturwandel in Richtung Agilität zu unterstützen und voranzutreiben.

Wir bieten Ihnen in Zusammenarbeit mit der Agile Leadership Journey LLC das weltweit führende Ausbildungsprogramm für agile Führungspersönlichkeiten und Manager:innen.

Steigern Sie Ihre Effektivität als Führungspersönlichkeit, stärken Sie Ihre Führungsqualitäten in einer agilen Organisation oder unterstützen Sie den Wandel in Ihrer Organisation besser. Arbeiten Sie Ihre eigenen Bedürfnisse heraus und setzen Sie Ihre Ziele besser um.

Gemeinsam mit den Kollegen der Agie Leadership Journey begleiten wir Sie über zwei dreimonatigen Lernreisen.

Erfahrene Trainer / Coaches moderieren aktive Sessions

Der Schwerpunkt dieses Programms liegt auf Reflexion und Verdichtung Ihrer Erfahrungen in Kohorten. Pete Behrens, der weltweit führende Experte zu Agile Leadership, leitet durch das Programm. Die Kohorten von 4-6 Personen werden von handverlesenen Coaches geleitet.

Gruppenarbeit, Fallstudien und aktives Erarbeiten

Die im CAL E/T/O erarbeiteten Modelle werden systematisch vertieft und in selbständiger Arbeit, Gruppensessions und persönlichen Coachings auf Ihre persönliche Situation angewendet. Regelmäßige gemeinsame Reflexion sorgt dafür, dass Sie die Impulse in Ihre tägliche Arbeit integrieren können und eine nachhaltige Verbesserung Ihrer Führungskompetenz erreichen.

Ausprobieren und Erfahren im sicheren Raum

Der geschützte Raum der Lernreise hilft, Grenzen auszuloten und neue, Optionen auszuprobieren.

Interkulturelles Erlebnis

Ihr Wunsch zählt: Treffen Sie auf dieser Reise Führungspersönlichkeiten aus anderen Kulturen, oder möchten Sie lieber im mitteleuropäischen Kontext arbeiten? Die Kollegen von der ALJ versuchen, Ihre Wünsche zu berücksichtigen. Oft können auch deutschsprachige Kohorten zusammengestellt werden. Die kohorten-übergreifenden Veranstaltungen und das Material sind auf Englisch.

Das erwartet Sie in der Agile Leadership Journey

Was lernen Sie in dieser Journey?

Wir stellen Ihnen Modelle, Praktiken und Erfahrungen vor, die Sie in Ihrem Arbeitsalltag nutzen können:

  • Improved Awareness & Adaptiveness: Welche Ziele setzen Sie sich, um in einer modernen Organisation wirksamer zu führen?
  • Broader Strategic Orientation: Welche Entwicklungsoptionen stehen Ihnen offen und wie können Sie damit Ihre Organisation weiterentwickeln?
  • Balanced Presence & Power: Wie kann ich effektiv führen, ohne Machtpositionen nutzen zu müssen?
  • Catalyst Engagement Competency: Wie kann ich führen, indem ich andere Menschen weiterentwickle?
  • Catalyst Engagement Competency: Wie kann ich führen, indem ich andere Menschen weiterentwickle?
  • Coping with Uncertainty & Change: Wie kann ich Sicherheit schaffen und vermitteln, auch wenn die Welt um Sie herum sich ändert?

Sie definieren Ihre eigenen Experimente, die Sie in Ihrem Kontext umsetzen. Dazu erhalten Sie Coaching und Feedback sowohl von unseren Profis als auch von Ihren Peers, die Ihnen frische Perspektiven und Impulse vermitteln. So erweitern Sie Ihre Handlungsoptionen und Analysefähigkeiten.

Die Agile Leadership Journey ist besonders geeignet für

  • Ihre Kenntnisse, die Sie im Rahmen eines Certified Agile Leadership Grundlagentrainings erworben haben, anwenden und vertiefen wollen.
  • Praxis als Führungspersönlichkeit haben, z.B. als Linienvorgesetzte:r oder Projekt-/ Ergebnisverantwortung

Die Teilnahme an mindestens zwei der Module des Certified Agile Leadership Grundlagen-Trainings CAL-E, CAL-T oder CAL-O (bzw. CAL-I) ist Voraussetzung für dieses Progamm.

Die zwei Etappen der Journey

Developing a Growth Mindset

  • Kickoff
  • Leadership Pulse and Goal Setting
  • Expertise and Mindset
  • Letting Go and Digging In
  • Expert Orientation
  • Strategic Alignment
  • Performance & Influence
  • Achiever Orientation
  • Creativity & Innovation
  • Team Health & Safety
  • Catalyst Orientation
  • Reflections & Roadmaps

Developing Catalyst Behaviors

  • Kickoff
  • Leadership Pulse Goal Settings
  • Catalyst Conversations
  • Catalyst Co-Creation
  • Catalyst Coaching
  • Presence & Power
  • Balancing Power Style
  • Robinhood of Power
  • Threat & Reward Triggers
  • Conflict to Co-Creation
  • Give & Receive Feedback
  • Reflections & Roadmaps

Ablauf der Agile Leadership Journey

In diesem Programm liegt der Schwerpunkt auf dem moderierten Austausch der Teilnehmenden im Rahmen fester Kohorten von 4-6 Teilnehmenden. Reflexion, selbständiger Arbeit, Kohortenarbeit und Input der Coaches sorgen für nachhaltigen Erfolg.

Sie definieren Ihre eigenen Ziele und Experimente, die Sie in Ihrem Arbeitskontext umsetzen. Dazu erhalten Sie Coaching und Feedback sowohl von unseren Profis als auch von Ihren Peers, die Ihnen frische Perspektiven und Impulse vermitteln. So erweitern Sie Ihre Handlungsoptionen und Analysefähigkeiten.

Planen Sie mit einem zusätzlichen Zeitbedarf von etwa zwei Stunden pro Woche für die selbstständige Arbeit. In dieser Zeit arbeiten Sie an Ihren Experimenten, vertiefen Gelerntes und bereiten sich auf das nächste Treffen der Kohorte vor. In dieser Zeit legen Sie die Grundlage für Ihre Weiterentwicklung in Ihrer täglichen Arbeit.

Das Programm besteht aus zwei Etappen von jeweils 12 Wochen Dauer. Die Etappen werden jeweils im März und im September gestartet. In diesen 12 Wochen trifft sich Ihre Kohorte in zwölf jeweils 90-minütigen virtuellen Sessions, in denen Sie strukturiert Ihre Erfahrungen reflektieren, neue Impulse erhalten und Gelegenheit für Diskussionen haben. Die Kohorten werden zu Beginn der einzelnen Etappen auf Basis Ihrer zeitlichen und – soweit möglich – sprachlichen Präferenzen zusammengestellt.

Zusätzlich gibt es eine monatliche interaktive “Global Session”, in der Pete Behrens und weitere Gäste neue Impulse geben und für Diskussionen zur Verfügung stehen.

Unsere Journey Termine

Wir bieten die Agile Leadership Journey in Kooperation mit der Agile Leadership Journey LLC an.

Informationen zur Zertifizierung

Voraussetzungen

Die Teilnahme an mindestens zwei der Module des Certified Agile Leadership Grundlagen-Trainings CAL-E, CAL-T oder CAL-O ist Voraussetzung für dieses Progamm. Wenn Sie das vorausgesetzte Training noch nicht absolviert haben, sehen Sie sich unseren Trainingsterminen um, um einen CAL ETO Workshop zu finden, der in Ihren Zeitplan passt.

Enthaltene Zertifikate und Badges

Nach Abschluss beider Etappen der Agile Leadership Journey erhalten die Teilnehmer diese Zertifikate:

Certified Agile Leader II

Certified Agile Leadership  Zertifikat (CAL-II)

der Scrum Alliance™ 

Applied Agility in Leadership Zertifikat

der Agile Leadership Journey™ LLC

Sie haben noch Fragen zum Training?

Nadine Bleck ist Account Managerin und gibt Ihnen Antworten auf alle weiteren Fragen rund um unsere Trainings.
Sie freut sich auf Ihren Anruf.

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